Før årsmøde og generalforsamling

Fra november til marts er det blevet tid til at varme op til forårets årsmøde eller generalforsamling. 

I skal igang med at:

  • Planlægge og forberede jer til mødet
  • Få styr på afviklingen af mødet
  • Kortlægge bestyrelsens kompetencer (mangler I f.eks. nogle kompetencer i bestyrelsen?)
  • Rekruttering af nye bestyrelsesmedlemmer 

Alt det finder du værktøjer og guides til her.

God planlægning giver et godt møde
Der er mange ting, der skal være på plads i god tid inden årsmødet/generalforsamlingen. Datoen skal vælges, lokaler skal bookes, plakater skal bestilles og meget mere.
Forskellige kompetencer er vigtige i bestyrelsen
Med en kortlægning af jeres kompetencer får I meget nemmere ved at rekruttere de kræfter og kompetencer, I savner i bestyrelsen.
Sådan afholder I mødet med sikker hånd
Forberedelse mindsker eventuel nervøsitet og sikrer et velgennemført møde, som deltagerne går glade fra.
Mangler I flere kræfter i bestyrelsen?
Hvis I vil have nye med i bestyrelsen, er det en god ide, at gå i gang med at afsøge jeres netværk og opfordre gode kandidater til at stille op.