Et kursus for hele bestyrelsen, der styrker jer som et samlet team!

Baggrund for kurset

I en tid, hvor dagligvarebranchen er presset fra mange sider, spiller bestyrelsen en rolle, som er vigtigere end nogensinde! Jo, stærkere I er som team, jo bedre et samarbejde har I i bestyrelsen og med butikkens leder og medarbejdere. Og deraf følger gode muligheder for at styrke og profilere butikken og skabe resultater til gavn for kunder, medlemmer og lokalsamfund.

Målgruppe

Kurset er både for bestyrelser i brugsforeninger og Coop ejede butikker. Vi vil så vidt muligt samle flere bestyrelser i et geografisk område/region.

Genkender I disse udfordringer?

• Gruppens gode dynaMIK indimellem kan blive til dynaMIT!
• Medlemmer brænder for noget forskelligt i bestyrelsesarbejdet
• Kommunikationen kan være vanskelig mellem ”nye” og ”erfarne”
• Svært at tiltrække nye medlemmer og få dem godt integreret i bestyrelsen

Jeres udbytte som samlet bestyrelse

• Kurset styrker kendskab, dialog og inklusion i bestyrelsen og giver jer:
• Redskaber til et åbent og tillidsfuldt samarbejde om den fælles opgave
• Indsigt i forskellige teamroller med fokus på hinandens styrker
• Konkrete metoder til en kreativ dialog med plads til nye ideer
• Og ikke mindst: Inspiration til din egen personlige kommunikation

Steffen Tange, Summit Consulting: Steffen er uddannet psykolog med speciale i organisations- og erhvervspsykologi og har solid erfaring med både bestyrelsesarbejde og udvikling af velfungerende team. 

Praktik

Kursusprogram:

Modul 1: Kl. 18.00-20.00 (deltagelse online)

Modul 2: Kl. 17.00-21.00 (fysisk deltagelse/Inkl. en aftenforplejning)

I perioden mellem de to moduler indlægges små lette øvelser til refleksion og overvejelser.

Deltagelse er gratis

Tip: Deltag og tilmeld jer som samlet bestyrelse. Lad fx 'Modul 1' være et indlæg på et bestyrelsesmøde - for dernæst også at tage til det fysiske kursusmodul 2 sammen. Samlet er I godt klædt på til at løse fremtidens bestyrelsesarbejde.